ЗАО «Кумтор Голд Компани» объявляет о вакантной должности Специалист по кадровому администрированию (офис г.Бишкек)

ЗАО «Кумтор Голд Компани» объявляет о вакантной должности Специалист по кадровому администрированию (офис г.Бишкек)

Опубликовано: 26 июня 2023

Номер заявки: KGC-23-106

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: 

  • Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнения работников в соответствии с требованиями трудового законодательства); 
  • Учет кадрового состава; оформление справок о трудовой деятельности, стаже; 
  • Ведение и хранение трудовых книжек; сбор, обработка и хранение персональных данных; 
  • Подготовка документов для назначения пенсии, подтверждения страхового стажа; 
  • Организация и учет рабочего времени сотрудников, составление графика отпусков; ведение законодательной и кадровой баз данных; 
  • Подготовка необходимых документов для наложения дисциплинарных взысканий или представления работников к поощрениям;
  • Контроль соблюдения трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, своевременного исполнения распоряжений; сбор информации и анализ причин текучести кадров.

МИНИМАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование (по специальности финансы, юриспруденция, менеджмент, организационная психология);
  • Опыт работы в области кадрового администрирования не менее 3х лет;
  • Знание норм трудового законодательства КР и других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовую деятельность работников в Компании;
  • Навыки ведения кадрового администрирования (формирование личных дел работников, ведение табеля учета рабочего времени, подготовка отчетности по движению работников и т.п.);
  • Умение разрабатывать нормативные документы внутри Компании, регулирующие действия работников;
  • Отличные знания и практическое использование в работе MS Office (Excel-уверенный пользователь);
  • Владение грамотной устной и письменной речью;
  • Знания кыргызского, русского языков обязательны (знание английского языка является преимуществом);
  • Умение работать с большим массивом данных, работа в команде.
  • Стрессоустойчивость, аккуратность и ответственность.

Анкету и резюме необходимо представить не позднее 16.00 ч. 10 июля 2023 г. по электронной почте HR@kumtor.kg

Получить анкету можно по ссылке  (https://www.kumtor.kg/wp-content/uploads/2021/06/anketa-kandidata-na-rabotu_may-2021.pdf)

В анкете и в теме электронного сообщения необходимо указать номер заявки: KGC-23-106

ВНИМАНИЕ! ПИСЬМА, В ТЕМЕ КОТОРЫХ НЕ БУДЕТ УКАЗАН НОМЕР ЗАЯВКИ РАССМАТРИВАТЬСЯ НЕ БУДУТ.

НА СОБЕСЕДОВАНИЕ БУДУТ ПРИГЛАШЕНЫ ТОЛЬКО НАИБОЛЕЕ ПОДХОДЯЩИЕ КАНДИДАТЫ.