РАЗРАБОТЧИК (ОФИС Г. БИШКЕК)

Опубликовано: 01 апреля 2026

ДЕДЛАЙН: не позднее 16.00 ч. 15 апреля 2026 г.

ЗАО «Кумтор Голд Компани» объявляет о вакантной должности Разработчик (офис г. Бишкек).

Номер заявки: KGC-26-103

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Разработка программного обеспечения с использованием новых технологий программирования (Разработка модулей корпоративного ERP решения, Оказание содействия в разработке ситуационных задач по новым малым, средним и большим проектам, Проектирование и дальнейшая поддержка программной архитектуры; Оптимизация алгоритмов; Оптимизация и расширение функционала имеющегося кода; Проектирование пользовательского интерфейса и создание интерфейсов с нуля; Проверка и тестирование функционала; Отладка, написание модульных и интеграционных тестов; Проведение рефакторинга (улучшения и оптимизации кода) и ускорение работы приложений);
• Осуществление анализа, разработки и совершенствование приложений бизнес-систем на высоком уровне;
• Оказание технического содействия в анализе рисков и по контролю изменений;
• Участие в анализе участков бизнес-систем;
• Оказание содействия в разработке ситуационных задач по новым малым, средним и большим проектам;
• Участие в анализе заявок пользователей в качестве 3-линии техподдержки;
• Участие в проектах КГК с целью развития интеграции программного обеспечения для новых и существующих ИТ решений;
• Контроль соответствия разрабатываемого прикладного программного обеспечения на соответствие ИТ стандартам, стандартам информационной безопасности;
• Обеспечение соответствия разрабатываемых изменений ИТ систем требованиям Положений КГК и процедурам изменений (change management), в том числе документации по описанию реализованного исходного кода и технологий;
• Обеспечение соблюдения требований внешнего и внутреннего ИТ аудитов в части процессов разработки, тестирования, исправления ошибок в прикладном программном обеспечении КГК;
• Взаимодействие с руководителями ИТ-проектов, разработчиками, заказчиками по своему направлению в части контроля и управления изменениями в ИТ процессах КГК;
• Исполнение других обязанностей, не указанных в настоящей должностной инструкции, которые являются однородными, относящимися или связанными с его трудовой функцией или выполняемой работой.

МИНИМАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

• наличие высшего или средне-профессионального образования по направлениям «Информационные технологии», «Проектирование и разработка программного обеспечения», «Прикладная математика и информатика» и стаж работы в соответствующей области не менее 2 лет;
• наличие высшего образования или незавершенного высшего образования (обучающиеся выпускного курса бакалавриата) и стаж работы в соответствующей области не менее 3 лет;

Опыт и знания:

• опыт объектно-ориентированного программирования на одном из языков (С#, Delphi, Java, VB);
• знания протоколов передачи данных XML, JSON и др.;
• опыт интеграции ИТ Систем;
• знания в области реляционных СУБД, транзакционной обработки данных;
• опыт программирования на микросервисной архитектуре применением API, Cloud and Native сервисы;
• опыт управления проектами (ITIL, CMMI, AGILE);
• знания стандартов, процессов, инструментов разработки, тестирования, сбор метрик процессов и качества кода (CI /CD, DevOps технические практики, Open Stack), контроль и достижение запланированных показателей;
• опыт и знания передовых технологий и систем по разработке отчетов и хранилищ данных (OLAP, Datawarehouse, SSRS, Big Data, Power BI);
• опыт и знания ETL процесса;
• знания Java (Spring Boot), Golang и JavaScript фреймворки (Vue.js, React, Node.js), ANSI SQL, MS SQL;
• знания SOA (Service – Oriented Architecture);
• опыт и знанием облачных технологий (PaaS, SaaS).

Дополнительным преимуществом является:

• Опыт работы с WinForms, WPF, ASP.Net MVC, ASP.Net Web Forms;
• Знание структур данных и их реализации в .NET;
• Опыт разработки программного интерфейса: формы, списки, древо;
• Опыт разработки клиент-серверных приложений;
• Владение языком запросов T-SQL (Transact SQL) на условно «среднем» уровне, понимание основ в вопросах быстродействия кода T-SQL (план запроса, индексы); — Умение разбираться в собственном и чужом коде, находить ошибки и исправлять их;
• Навыки владения системами версионного контроля GIT, CVS или подобными;
• Знания и опыт в вопросах производительности MS SQL Server, блокировочного и транзакционного механизмов, индексов, методов оптимизации производительности и т.п.
• Опыт работы с платформой 1С 8.х в роли администратора/ разработчика/ архитектора, знание структуры БД 1С на уровне MS SQL и принципов взаимодействия платформы 1С с MS SQL.

Срок подачи анкет до 16.00. 15 апреля 2026 г.
Заполнить анкету можно: https://kumtor.powerappsportals.com/ru-RU/work-in-company/fill-out-job-application-form/

НА СОБЕСЕДОВАНИЕ БУДУТ ПРИГЛАШЕНЫ ТОЛЬКО НАИБОЛЕЕ ПОДХОДЯЩИЕ КАНДИДАТЫ.

Важно! Высылая данные, Вы выражаете свое согласие на сбор и обработку (в том числе автоматизированную) Ваших персональных данных (в том числе документов личного характера) со стороны ЗАО «Кумтор Голд Компани» (Компания), предоставленных Вами добровольно, для дальнейшего осуществления необходимых процедур, связанных с возможным трудоустройством в Компанию и дальнейшим осуществлением трудовой деятельности в Компании».