ОТБОР ВЫПУСКНИКОВ ВУЗОВ В ОТДЕЛ УПРАВЛЕНИЯ И РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА ДЛЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ДВУХЛЕТНЕЙ СТАЖИРОВКИ
Опубликовано: 20 февраля 2026
ДЕДЛАЙН: не позднее 16.00 ч. 2 марта 2026 г.
ЗАО «Кумтор Голд Компани» проводит отбор выпускников ВУЗов в Отдел управления и развития персонала для прохождения двухлетней стажировки. Участниками программы могут стать только граждане Кыргызской Республики.
Требования:
- Законченное высшее образование: Кандидат должен иметь диплом о высшем образовании;
- Уверенный пользователь ПК и офисной техники: Навыки работы с компьютером и офисным оборудованием;
- Знание государственного и официального языка;
- Знание английского языка является преимуществом;
- Исполнительность и дисциплинированность, умение работать в условиях многозадачности, способность эффективно выполнять задачи и управлять временем;
- Стрессоустойчивость;
- Аналитические способности;
- Инициативность и желание учиться новому: Проактивный подход и стремление к развитию.
Обязанности:
- Выполнение функций кадрового администрирования;
- Знание основ делопроизводства и архивного дела;
- Участие в организации внешних обучений, включая учет посещаемости, подготовку документов к проведению оплат;
- Запись работников на внутренние обучения. Организация и координация обучения для работников и подрядчиков;
- Ведение базы данных отдела: Управление и обновление информации в базе данных;
- Оказание содействия по программе стажировки: Подбор, оформление, ведение базы данных;
- Содействие в подготовке отчетов и необходимой документации отдела;
- Содействие при разработке и обновлении учебных программ;
- Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка Компании.
Условия стажировки:
- Оплачиваемая стажировка
- Длительность стажировки – 2 года
- Место стажировки – офис г. Бишкек
- График стажировки – 5/2
Для участия в отборе Вам необходимо:
Заполнить анкету, приложить все необходимые документы не позднее 16:00 ч. 02 марта 2026 г. пройдя по ссылке.
Только наиболее подходящие кандидаты будут приглашены на тестирование и собеседование.